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DESCRIPTION

Les générations se côtoient en entreprise, s’observent, parfois s’ignorent… De 20 ans à 65 ans les écarts d’âge sont importants. Certains managers ne sont pas à l’aise avec ces différences de générations. D’autant plus que les stéréotypes ne manquent pas pour enfermer chaque génération dans des acronymes parfois réduits à une lettre.

Ces différences peuvent être en réalité des opportunités : avec la volonté et quelques méthodes c’est possible. Dans un contexte où les nouvelles technologies font évoluer les pratiques et le rapport au temps, il est important que le manager se pose, fasse le fameux pas de côté pour réfléchir sur comment optimiser la coopération entre les différentes générations dans son équipe.

PRÉ-REQUIS

Une première expérience du management est requise.

OBJECTIFS DE LA FORMATION

La formation dispensée par h3O a pour objectifs de permettre aux participants de :

  • Développer leur aptitude à manager les différentes générations
  • Susciter l’intérêt des managers vis-à-vis de ces générations et leur faire prendre conscience des opportunités que cela permet
  • S’approprier les clefs de communication et de management pour travailler ensemble en réunissant les différentes générations.

CONTENU DE LA FORMATION

  • Reconnaissance de la diversité et de sa richesse
  • La spécificité des jeunes générations
  • Les conséquences pour les managers
  • Mises en application

VALIDATION

Quiz de fin de formation et attestation de stage.

Formation 100 % à distance

En bref

  • Pour qui ?

Chef d’entreprise, nouveau manager, manager confirmé, directeur commercial, responsable de service support, toute personne amenée à encadrer de manière opérationnelle et hiérarchique.

Une première expérience en management est requise.

  • Durée

2 jours.

  • PROCHAINES DATES
  • Jeudi 11 et Vendredi 12 juin
  • Jeudi 2 et Vendredi 3 juillet
  • Jeudi 24 et Vendredi 25 septembre
  • Jeudi 29 et Vendredi 30 octobre
  • TARIF

700 € HT/personne

Accompagnement individuel post formation en option : nous consulter.

  • Modalités

Lieu de la Formation :
À distance.

  • RENSEIGNEMENTS
    & INSCRIPTIONS
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Flory COURCELLES

Responsable du Pôle Assistanat
fcourcelles@h3o-rh.fr

DÉCOUVREZ L'INTERVIEW DE KARINE BRANGEON,
COACH FORMATRICE À L'ORIGINE DE CETTE FORMATION

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Se former au Management intergénérationnel avec h3O

Pour accompagner dirigeants, managers et salariés dans cette période de post-confinement, H3O Conseil et Formation a élaboré un programme de dix formations et ateliers en visioconférence ; dix dates éligibles au FNE-Formation.

Dernière mise à jour : 19 février 2020