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Parcours certifiants

Les formations qualifiantes CQP s’effectuent dans le cadre de formations courtes rémunérées via un contrat de professionnalisation (CDD ou CDI) ou une période de professionnalisation. Proposés en alternance, ces parcours mettent l’accent sur la pratique et la technique. Ils forment à un métier spécifique, tout en répondant aux besoins de qualification des entreprises. Ces certifications sont délivrées par les branches professionnelles et attestent de compétences liées à un métier.

Vous êtes à la recherche d’un parcours en alternance à forte employabilité ? Vous avez entre 16 et 25 ans ? Demandeur d’emploi de plus de 26 ans ? Vous souhaitez investir votre entreprise auprès de publics prioritaires en matière d’insertion professionnelle ?

La Préparation Opérationnelle à l’Emploi Collective a pour objectifs de :

  • favoriser la réinsertion durable de demandeurs d’emploi,
  • répondre à des besoins de recrutement sur des métiers en tension, autrement dit des fonctions sur lesquelles les entreprises peinent à recruter.

Financée par l’État, la POEC est lancée à l’initiative des partenaires sociaux d’une branche professionnelle et mis en œuvre par les OPCO. La POEC permet aux stagiaires d’acquérir un premier niveau de connaissances et compétences nécessaires à l’exercice d’un métier. Les personnes qui le souhaitent peuvent poursuivre leur apprentissage du métier en contrat de professionnalisation (en CDI ou CDD d’une durée minimale de 12 mois) et d’ainsi valider un titre professionnel.

h3O propose régulièrement des POEC (Assistant.e Commercial.e, Conseiller Relation Client à Distance, Négociateur.trice Technico-Commercial.e, etc.).

Pour en savoir plus, n’hésitez pas à consulter notre agenda ou à nous contacter !

Vous êtes salarié et désireux d’évoluer au sein de votre entreprise ? En reconversion et à la recherche d’une formation favorisant votre employabilité ? Vous êtes une entreprise et vous souhaitez accompagner un collaborateur dans son parcours professionnel ? Vous souhaitez recruter par le biais d’une alternance ?

Le titre professionnel atteste de la maîtrise de compétences, d’aptitudes et de connaissances qui permettent l’exercice d’un métier. Délivrée par l’État (et plus précisément le Ministère du travail), cette certification a pour objectif de favoriser l’évolution professionnelle ou le retour à l’emploi. Elle s’obtient à l’issue d’un parcours de formation en alternance ou à travers un processus de validation des acquis de l’expérience (VAE)

En France, il existe près de 300 titres professionnels. Ensemble, ils couvrent tous les secteurs d’activité du marché du travail et correspondent à des niveaux de qualification allant du niveau V (BEP et CAP) au niveau II (Licence et Master).

Notre organisme de formation h3O est habilité par la DIRECCTE des Pays de la Loire (Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi).

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Formation sur-mesure

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Coaching

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